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Encuentre el contenido más reciente sobre los principales temas del mundo de los recursos humanos.

Reducción de la jornada laboral, implicaciones y obligaciones que derivan de su aprobación para rr.hh.

Los cambios en la legislación laboral son constantes en nuestro país, el último de ellos es la aprobación prevista de la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales. 

TENDENCIAS RRHH, TENDENCIAS TI

Nómina & IA : Impulsando las decisiones estratégicas

La evolución de la Nómina pasa por la IA predictiva

TENDENCIAS RRHH

La experiencia del empleado (EX): una tendencia que se fortalece con el paso del tiempo

Desde las fases de selección y contratación hasta la partida del empleado, las empresas tienen por objetivo desarrollar una relación única y personalizada para reforzar el vínculo y el sentido de pertenencia. 

TENDENCIAS TI

IA, innovación en RR.HH. y cultura

La inteligencia colectiva al servicio de las soluciones de RRHH futuras. 

TENDENCIAS RRHH

¿Cambiarán los empleos de RR. HH. en la era de los algoritmos?

El desarrollo acelerado de la IA transformará radicalmente las tareas que componen el departamento de RR. HH. en los próximos años. 

TENDENCIAS TI

La gestión de solicitudes de RR. HH. al servicio de la experiencia con colaboradores

Hemos mejorado la calidad del servicio de RR. HH. prestado y la satisfacción de los colaboradores 

TENDENCIAS RRHH

3 preguntas a Nicolas Hoehne, director de SIRH en el grupo SAMSIC, sobre la digitalización de RR. HH. para conciliar experiencia de empleado, seguridad y sobriedad digital

Los RR. HH. están cada vez más integrados en la estrategia de transformación de las organizaciones. Constituyen el punto de unión entre lo humano y lo digital gracias al desarrollo de usos digitales internos. 

TENDENCIAS TI

Los problemas de recursos humanos en la ciberseguridad corporativa

Desde que proliferaron los ciberataques, la gestión de los datos de los empleados es cada vez más delicada. Los recursos humanos deben prestar mucha atención, y el SIRH debe reforzarse en términos de seguridad informática.   

RRHH es un aliado estratégico del negocio y no un mero departamento de soporte

Entrevista. Bárbara Hechavarría, HR Manager de España, Italia y Alemania en Sopra HR Software

La nueva realidad del mundo laboral altera los códigos sociales

Trabajar la identidad, la marca de empresa, es una cuestión definitoria para mejorar la fidelidad de los colaboradores, así como para atraer al mejor talento hacia el proyecto empresarial.

TENDENCIAS TI

La predicción en beneficio de la gestión estratégica de RRHH

Los Sistemas de Información de Recursos Humanos (SIRH) globales que integran la nómina y todos los procesos de gestión del capital humano llevan años proporcionando a RRHH indicadores precisos de rendimiento KPI.

TENDENCIAS RRHH

El teletrabajo como impulsor del rendimiento

La crisis sanitaria ha permitido al grupo TEREOS acelerar la transformación de sus modelos de organización para aumentar su eficacia.


TENDENCIAS RRHH

Una experiencia eficaz para los empleados, sencilla y segura

Testimonio de Pierre Tarrisse: Responsable CSP de la gestión administrativa de RR.HH y Nómina de BNP Paribas

Tendencia en RRHH: Servicios de RRHH mejorados por la banca abierta

El fácil acceso a los servicios bancarios ahora permite a empleadores y empleados beneficiarse de una máxima capacidad de respuesta y seguridad al realizar transacciones bancarias

TENDENCIAS RRHH

Modelos de trabajo híbrido y el lugar de trabajo del futuro

Las empresas necesitan revisar de verdad sus métodos para no quedarse atrás y verse superadas por los cambios importantes e inevitables que se avecinan.

Ahora que los RR.HH están liderando la transformación, ¿estarán a la altura de los desafíos de un entorno de trabajo posterior a la COVID-19?

Los departamentos de RR.HH han estado al frente de la crisis pandémica y están ayudando a la recuperación económica. Se han convertido en los líderes de la transformación.

Green IT y Recursos Humanos

Asistimos a un cambio global impulsado por el aumento de concienciación por el medio ambiente

TENDENCIAS RRHH

La gestión holística de las competencias en cuestión

La crisis sanitaria impulsa a las empresas a desarrollar su gestión de competencias para adaptarse más rápidamente a las fluctuaciones del negocio y a un contexto cambiante e incierto.

TENDENCIAS TI

Diseño arquitectónico del SIRH internacional: armonización, coherencia y ecosistema

La arquitectura funcional armoniza todas las aplicaciones para una gestión más eficiente de los RRHH y para dar servicio al cliente interno, el colaborador.

TENDENCIAS TI

Employee Experience: el reto por la retención del talento en las organizaciones

Actualmente, se aprecia un incremento de las soluciones tecnológicas que permiten medir y gestionar la experiencia de empleado (Employee Experience) en la empresa

CUMPLIMIENTO  RRHH

COVID-19 Medidas para hacer frente al impacto económico y social de la Pandemia – España

La pandemia de Covid-19 está impactando de una forma antes desconocida la vida empresarial. Por ello, te traemos esta información sobre las últimas

TENDENCIAS RRHH

Empresa conectada y digitalizada: la DRH en acción

Gracias a la tecnología digital, la función RRHH se ha hecho más eficiente. La IA, el big data o la blockchain son soluciones que abren nuevas perspectivas y facilitan la transición a los recursos humanos «aumentados».

TENDENCIAS RRHH

La DRH garantiza la ética y la transparencia en un mundo profesional digitalizado

La tecnología digital ofrece a la función Recursos Humanos la oportunidad de establecerse como defensora de una empresa responsable que combina rendimiento y cuestiones sociales

TENDENCIAS TI

Robotización, IA y RRHH

Los «superpoderes» de la máquina al servicio de la función RRHH

TENDENCIAS RRHH

La analítica de RRHH en el núcleo de la transformación digital

Hay que reconocer que los departamentos de Marketing y Comerciales fueron los primeros en aprovechar las oportunidades relacionadas con el auge de los datos de tipo Big Data y el desarrollo de nuevas herramientas analíticas