Sopra HR Software accompagne Thales dans la transformation digitale de ses ressources humaines
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Paris, le 28/05/2024 – Sopra HR Software s’engage aux côtés de Thales dans la transformation digitale de ses Ressources Humaines : gestion administrative, paie, déclaratif social… Grâce à son agilité et son expertise réglementaire, Sopra HR Software s’adapte aux évolutions majeures, telles que l’intégration récente de la convention collective de l’UIMM en janvier 2024.
« Sopra HR Software est fière d’accompagner Thales dans la transformation digitale de ses Ressources Humaines, en France et à l’international, aussi bien en matière de paie que de gestion des RH », explique Véronique Montamat, directrice marketing et prospective RH chez Sopra HR Software.
Une offre RH complète, 100% digitale qui répond aux attentes de Thales
Grâce aux solutions développées par Sopra HR Software, le groupe Thales dispose d’une offre RH sécurisée, personnalisée, 100% digitalisée et conforme à la législation nationale en vigueur. Cette offre intègre à la fois la paie et le déclaratif ainsi que l’intégration au Core HR international.
Le nouveau système RH de Thales comprend aussi des dispositifs de formation avancés. Sopra HR, en tant que premier intégrateur de CSOD en Europe a accompagné Thales dans le déploiement de cette solution, afin de proposer des dispositifs de formation avancés aux 80 000 collaborateurs du groupe. Cette solution s’inscrit dans la politique de formation continue promue par le Groupe et vient ainsi répondre aux attentes des collaborateurs en la matière.
Grâce à ces solutions, Thales renforce sa position d’employeur de référence en démontrant son engagement envers ses collaborateurs, leur épanouissement et leur développement professionnel. Les collaborateurs bénéficient d’outils RH disponibles à tous moments avec des fonctionnalités uniques et personnalisables.
« La transformation digitale de nos ressources humaines est au coeur de notre stratégie. Notre collaboration avec Sopra HR Software renforce notre engagement envers nos équipes en leur offrant des solutions RH personnalisées et innovantes », explique Claire Oksman, VP HR Global Solutions chez Thales.
