eNovDay : L’IA et les RH à l’épreuve du réel !

JEUDI 3 DECEMBRE 2026 - PARIS - PALAIS BRONGNIART

NOS SERVICES

Bénéficiez d'une gamme de services flexibles sur site ou dans le Cloud

Comme chaque entreprise est unique, élaborez votre stratégie de transformation digitale des RH sur-mesure, grâce à l'expertise et la vision innovante d'un leader des services pour la paie et les RH

Accompagner la fonction RH

Porter la transformation

Tirer parti du digital RH

Sécuriser et exploiter vos données

Mettre l’humain au cœur de la performance RH

Tirer parti d'une utilisation positive des technologies digitales, notamment l'IA, pour favoriser une fonction RH responsable, éthique et inclusive. Innover pour mettre l’expérience digitale au service d’une organisation collaborative et performante

NOS SOLUTIONS

Embarquez dans la nouvelle génération de solutions Sopra HR 4YOU

Quelle que soit la taille de votre organisation, que votre implantation soit locale ou mondiale, bénéficiez du meilleur des pratiques RH, fruit d'une expérience de plus de 50 ans en Europe et MEA

Nous les accompagnons

RESSOURCES

Anticipez les RH de demain, innovez dans une démarche d'intelligence collective

ÉVÈNEMENTS

Sopra HR au Congrès HR’ 2026 : Regard croisé sur la transformation des métiers

Véronique Montamat (Sopra HR) et Laurent Aufils (Orange Business) croiseront leurs regards sur les transformations qui redessinent le travail et les compétences à l’ère de l’IA agentique. Rendez-vous le 18 novembre au Pré Catelan.

BLOG

L’évolution du métier de la paie à l’ère de l’intelligence artificielle

L’IA transforme en profondeur les métiers de la paie. Automatisation, nouvelles compétences, analyse des données, dialogue social : découvrez comment les experts paie peuvent gagner en efficacité et renforcer leur rôle stratégique.

Quand l'IA s'invite à la table des DRH

Sopra HR Software, publie à l’occasion de l’eNovDay, un livre blanc « Quand l’IA s’invite à la table des DRH » consacré à l’impact de l’intelligence artificielle pour les directions des ressources humaines réalisé par son Think Tank « Think Infinity ».